中科信工程咨询有限公司人才发展项目于2022年3月7号在北京启动，华博咨询合伙人岳晋平及项目成员，中科信公司总经理巫元伟、高管团队及公司全部中层干部出席了项目启动会。

中科信工程咨询（北京）有限责任公司（以下简称“中科信”）成立于2009年2月，属国防科工局军工项目审核中心独资公司。中科信以现代企业制度为基础、以文化建设为引领、以国防科工局军工项目审核中心为依托，在“核、航天、航空、船舶、兵器、电子”六大军工行业及其他行业的科研及工程领域，开展评估咨询、管理咨询与审计、造价咨询、招标咨询等业务。

经过随着公司业务不断增长，中科信发展进入新的阶段，根据公司的十四五发展规划，公司将面临人才短缺的压力和挑战。公司决定引入外部咨询机构来解决公司新的发展阶段面临的问题，中科信经过五个多月多家咨询机构的比选，最终选定华博咨询作为成长路上的强有力的智力支持伙伴。

中科信总经理对本次人才发展项目高度重视，“种一棵树最好的时间是十年前，其次是现在”，人才是企业发展的根本动力和源泉，本次项目的关键目标是 “建立人才培养发展机制，强化人才能力，提升员工绩效及积极性，打造公司高效能人才队伍”。项目围绕如何确定人才发展目标，人才盘点、人才发展体系设计三个关键任务来展开，通过全面的人力资源诊断来分析现阶段公司人力资源方面存在的问题和难点，对现有人才进行数量和质量的盘点，找出现有人员与公司未来业务需要之间的差距，并通过人才发展体系设计和培训体系设计来提高员工能力，最终实现公司与员工共同成长和发展的良性发展目标。

目前，项目已经正式启动，华博咨询顾问对中科信的高管进行了调研访谈，旨在了解公司发展历程、战略目标、人力资源管理现状和人才培养体系亟待解决的问题等，为项目的设计提供了有效的资料和信息。接下来华博咨询会对相关资料和访谈内容进行整理和分析，内部研讨，进入方案的优化设计阶段。