8月28日，镁伽科技有限公司（以下简称“镁伽科技”） 职级与人才激励方案设计及赋能落地项目正式启动。华博咨询合伙人高岩老师带领华博咨询项目组团队进驻客户现场，并与伽镁科技相关负责人就项目开展相关工作计划进行交流沟通。

镁伽科技成立于2016年，是一家专注提供先进生产力工具的科技公司，致力于通过机器人、自动化、人工智能等技术与行业应用的深度融合，赋能生命科学、新药研发、临床诊断、应用化学及先进制造等领域的创新突破和数字化革新。

在生命科学领域，镁伽通过不断开发创新、高质量的智能自动化产品，为客户提供多元化、全流程的解决方案。同时结合自主研发的通用型智能生物实验室-镁伽鲲鹏实验室的科研能力，加速新药研发、细胞基因治疗等领域的智能自动化变革，改善人类生命健康。在先进制造领域，镁伽通过自主掌握的高精度运动控制、亚像素图像处理等技术，结合自主研发的InteVega视觉平台、MEGA AI算法平台，开发出多项具有行业先进技术水平的泛半导体领域制造和测试装备及生产工艺。

成立8年来，镁伽科技获得了药明康德、德国博世、义翘神州、高盛资产管理、亚投资本、纪源资本、创新工场、愉悦资本、经纬中国、新加坡蘭亭投资等众多战略投资机构的青睐和认可，目前已完成C轮融资。

在企业快速发展，挑战与机遇并存的阶段，镁伽科技如何保持企业高速增长，迎接国内外众多竞争对手的挑战，保持员工与企业同频发展，激励员工发挥主观能动性是镁伽科技当前的重中之重。

本次咨询项目旨在提升镁伽科技的组织能力、建立高效的人才管理体系。通过搭建镁伽科技人才素质能力模型，构建完善的职级职序体系和科学的薪酬激励体系，使镁伽科技职位体系更科学、更有利于人才培养，同时，规范公司薪酬分配体系，可以更好吸引、激励人才。通过项目实施，形成“人才识别-人才激励-人才识别”的管理循环，奠定镁伽科技现代化人力资源管理变革的基础。

“得人才者、得天下”。华博咨询与镁伽科技将在后续项目合作中，协助镁伽科技持续提升人力资源管理水平，完善公司人才发展战略，助力镁伽科技的发展壮大。